To nic, że polski rynek pracy kwitnie, bezrobocie jest rekordowo niskie, a polskie firmy szukają pracowników. Wielu polaków wciąż chce za chlebem wyjeżdżać do bogatszych krajów, bo nie jest zadowolony z zarobków nad Wisłą. Prawie 14-15 proc. aktywnych lub potencjalnych uczestników rynku rozważa emigrację zarobkową w ciągu najbliższego roku.
To nic, że polski rynek pracy kwitnie, bezrobocie jest rekordowo ...
Aby wyjechać do pracy do Holandii za pośrednictwem Agencji Euro Personnel, należy mieć: ważny, nieuszkodzony dokument tożsamości, dokument potwierdzający posiadanie własnego, imiennego konta bankowego, dokument z numerem BSN (jeżeli jest; jeżeli osoba wyjeżdża do Holandii po raz pierwszy, numer BSN zostanie wyrobiony na miejscu), prawo jazdy (jeżeli jest) oraz pieniądze na zakupy spożywcze (pierwsza pensja jest przelewana w trzecim tygodniu pracy).
Aby wyjechać do pracy do Holandii za pośrednictwem Agencji Euro ...
Jak uzyskać zwrot podatku w Holandii?
Zwrot podatku przysługuje osobie, która legalnie pracowała w Holandii i miała odprowadzane zaliczki na podatek dochodowy przekraczające obowiązkowy podatek w stosunku do osiągniętego dochodu lub kwalifikuje się na doliczenie ulg podatkowych.
Jak uzyskać zwrot podatku w Holandii? Zwrot podatku ...
Jak uzyskać zwrot podatku w Holandii?
Zwrot podatku przysługuje osobie, która legalnie pracowała w Holandii i miała odprowadzane zaliczki na podatek dochodowy przekraczające obowiązkowy podatek w stosunku do osiągniętego dochodu lub kwalifikuje się na doliczenie ulg podatkowych.
To nic, że polski rynek pracy kwitnie, bezrobocie jest rekordowo niskie, a polskie firmy szukają pracowników. Wielu polaków wciąż chce za chlebem wyjeżdżać do bogatszych krajów, bo nie jest zadowolony z zarobków nad Wisłą. Prawie 14-15 proc. aktywnych lub potencjalnych uczestników rynku rozważa emigrację zarobkową w ciągu najbliższego roku.
W poszukiwaniu pracowników, pracodawca może sięgnąć do zasobów agencji pracy tymczasowej. Zatrudniając za jej pośrednictwem pracowników tymczasowych, pracodawca może odnieść wiele korzyści. Jakie? Pracodawca nie musi prowadzić rozliczeń płacowych ani ponosić kosztów rekrutacji i selekcji pracowników, jeśli występuje w roli pracodawcy użytkownika i zatrudnia pracowników tymczasowych.
Sytuacja na rynku pracy wymusza poszukiwanie pracownika z za wschodniej granicy Polski. Ukraińcy już nam nie wystarczają. Dlatego gwałtownie rośnie liczba Białorusinów zatrudnianych w polskich firmach. Dodatkowo Ukraińcom trzeba już płacić tyle samo co Polakom, co jest kolejnym powodem sięgania po pracowników z Białorusi.
Facebook
Twitter
Linkedin
Instagram